GRÈVES et BLOCAGES en GUYANE : quelles sont les revendications des manifestants ?
SOURCE : France Guyane et El Diablo

C'est par hasard que le collectif des Toukans et les grévistes d'EDF se sont retrouvés à Kourou, hier, pour bloquer le rond-point du CSG. Leurs revendications ne sont pas les mêmes mais ils font front commun.
« ON L'OBLIGE À NOUS ENTENDRE »
« ICI, LES GENS ONT PEUR »
Endel cloue la fusée au sol
Les salariés de la société, qui devaient déplacer Ariane-5 jusqu'à son pas de tir, sont en grève à plus de 80%. Le lancement de ce soir est reporté. Des discussions ont démarré hier soir avec la direction.
C'est un événement extrêmement rare. La dernière fois, c'était en 2011 lors de la grève chez Telespazio. Hier, un mouvement social a provoqué le report du tir d'Ariane-5. Cette fois-ci, le conflit se déroule chez Endel. Ce sont les chauffeurs de cette entreprise qui déplacent la fusée jusqu'à son pas de tir. Ils devaient le faire hier. Au lieu de ça, ils se sont mis en grève à plus de 80%.
AUGMENTATION DES SALAIRES
« Nous sommes trois syndicats à revendiquer, la CDTG, l'UTG et Force ouvrière, avec le soutien des cadres en grande partie, même s'ils ne se sont pas joints à ce mouvement officiellement, détaille Didier Pichery, de FO. Notre point de revendication concerne la réouverture des négociations annuelles obligatoires. Celles-ci se sont très mal déroulées à la dernière réunion. Il y a eu une fin de non-recevoir de la direction. On parle bien d'augmentation des salaires. L'année dernière, l'actionnaire a touché des dividendes à hauteur de 10 millions d'euros. Et pour l'instant, pas d'augmentation générale pour les ouvriers. »
Après le conflit de janvier, le directeur Philippe Mouguet avait expliqué que ces augmentations n'étaient pas possibles et qu'Endel devait serrer la vis en raison des renégociations de contrat avec le Cnes.
Une rencontre a débuté hier à 18 heures entre grévistes et direction.
De leur côté, Arianespace et le Cnes espèrent pouvoir procéder au lancement demain soir, toujours à 17h31.
