Le 31 mars : Mobilisé·es pour l’éducation !
Moyens, salaires, conditions de travail… L’intersyndicale CGT Éduc’Action, FSU, Unsa Éducation, CFDT Éducation Formation et Recherche publique et SUD Éducation appellent à une semaine de mobilisation du 30 mars au 3 avril, avec une journée de grève nationale le 31 mars, pour dénoncer les choix budgétaires du gouvernement et porter leurs revendications.
Sans surprise, les suppressions d’emplois prévues par les choix budgétaires du gouvernement produisent les effets annoncés et redoutés.
Dans les collèges et les lycées, la dégradation des conditions de travail des personnels et des conditions d'apprentissage des élèves se poursuit.
L’académie de Clermont-Ferrand vient de dévoiler sa carte scolaire pour la rentrée 2026. Derrière des chiffres froids et des tableaux techniques se cache une réalité brutale : une réduction drastique des moyens, une dégradation programmée des conditions d’enseignement, et une logique comptable qui sacrifie l’école publique sur l’autel des économies. L'intersyndicale locale appelle à la grève et à se rassembler devant le rectorat de Clermont-Ferrand à partir de 11h00. Retrouvez le tract en pièce jointe.
- Le 2 avril : toutes et tous aux côtés des retraité-es !
Initialement lancée comme une journée d’action nationale des retraité-es, la mobilisation du 2 avril prend dans le Puy-de-Dôme une dimension interprofessionnelle et unitaire, avec le soutien massif des Unions Locales CGT et de l’UD Cgt 63.
Pourquoi l'hôpital de Riom ? Ce choix, validé dès février par l’USR Cgt 63 et validé par l'intersyndicale des retraité-es, est hautement symbolique. Après la perte de la maternité et du laboratoire, l’hôpital public est à nouveau fragilisé par la fermeture de la cardiologie. Mais la résistance paie : grâce à une mobilisation ininterrompue depuis octobre 2025, initiée par le personnel et relayée par l’Union Locale, la cardiologie tient toujours.
Le 2 avril, braquons les projecteurs sur Riom pour dénoncer le démantèlement de notre système de soin, ici comme ailleurs.
Le succès de cette journée dépend de notre engagement collectif : mobilisons toutes nos forces ! L'Union Départementale CGT 63 appelle l'ensemble des structures et syndicats CGT à s'emparer de cette journée et à rejoindre l'initiative devant l'hôpital de Riom le 2 avril prochain à partir de 11h00. Retrouvez les différents tracts en pièces jointes.
- 2 avril : la CGT CROUS se mobilise !
La généralisation du repas à 1 euro pour tou-tes les étudiant-es ne peut se faire sans moyens humains et financiers !
– sans moyens humains pour faire face au repas à 1 euro pour tou-tes
– sans recrutements pérennes
– sans financement à la hauteur
– conditions de travail sacrifiés
C'est dans ce cadre que la CGT CROUS appelle à la grève et à des rassemblements le 2 avril prochain. Retrouvez le tract en pièce jointe.
D'autres mobilisations à venir...
L'UD Cgt 63 organise une réunion intersyndicale le 30 mars pour envisager une initiative le 10 avril prochain. Après nous avoir imposé la retraite à 64 ans et tenté de supprimer nos jours fériés, le patronat franchit une nouvelle ligne rouge en s'attaquant au 1er Mai. Avec la complicité du Gouvernement, de certains parlementaires et de l'extrême droite, une proposition de loi sera débattue le 10 avril à l'Assemblée nationale.
En utilisant l'image de la boulangerie ou du fleuriste de quartier pour justifier cette réforme, les promoteurs de ce texte cachent une réalité bien plus brutale.
Le 1er mai bénéficie d'un statut protecteur unique dans le Code du travail : l'obligation de repos avec maintien de salaire. Aujourd'hui, le patronat prétexte une complexité juridique pour justifier une dérogation totale. Pourtant, le bilan de l'année 2025 prouve que le risque de sanction est dérisoire, voire nul, pour les entreprises.
L'objectif réel de cette proposition de loi n'est pas la sécurité des commerçant-es, mais l'extension des dérogations. Il s'agit de vider de son sens l'exceptionnalité du 1er mai pour en faire un jour ouvré comme les autres.
Malgré les résultats des élections municipales qui sont une mauvaise nouvelle pour le monde du travail, tout particulièrement les agent-es de la fonction publique, l'Union Départementale CGT du Puy de Dôme ne peut se résoudre à laisser passer ce nouveau coup de poignard dans le code du travail.
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